A karrierünk során felmerülő kérdések, döntések, helyzetek.
Bármivel is foglalkozunk, biztosan kell együtt dolgoznunk vagy együttműködnünk olyan személlyel, aki korban távol áll tőlünk. Legyen fiatalabb vagy idősebb, biztosan vannak olyan tulajdonságai, amelyeket nehezen tolerálunk. Ilyenkor szoktuk azt…
Szerinted milyen a jó vezető, akit mások szívesen követnek? Mutasson példát, legyen együttműködő, maradjon határozott, ám minden helyzetben emberi is? Lássuk, mit mond egy HR-es, és mit mondanak az olvasók…
Sokan feszültek lesznek még a vizsga, az előadás vagy a prezentáció szó hallatától is, nemhogy magától az eseménytől. Ez a stresszes állapot viszont nehezíti a felkészülést, valamint a teljesítést is.…
A munkahelyi konfliktus minden érintettre kihat; tönkremehetnek rajta alkalmazottak és vállalatok is. Hogy miért ilyen fontos? Mert az ébren töltött óráink számának többségét munkahelyünkön töltjük, ami azt jelenti, hogy az…
Neked mit jelent a szerelemprojekt? Sokszor évekig dédelgetünk egy álmot, amit később egy távoli, jellemzően utópikus jövőben, majd elérünk. A nirvana állapothoz vezető út azonban nem olyan ZEN, hogy csak…
Halogatunk, késünk, elúszunk a feladatokkal vagy éppen frusztrálóan túlszervezettek vagyunk… Az biztos, az idő mindenkit érint, így az időbeosztás nagyon fontos témakör mindannyiunk életében. Úgy keressük a hatékony időmenedzsment módszer titkát,…
Szerinted is fontos a jó csapatmunka? Ha megismerjük viselkedésünk mozgatórugóit, növelhetjük csapatunkban a bizalom és az együttműködés kialakulásának esélyét, a cég iránti lojalitást, továbbá erősíthetjük a vállalati kultúrát és kollégáink motivációját. A…
Stratégiai partnerséget kötött a MINI és a Bridge Budapest Egyesület. A két szervezet közösen választott nyolc innovatív és stílusérzékeny vállalkozást, hogy országszerte hírét vigyék és képviseljék a Vállalható Vállalkozás program…
Mivel manapság nagyon felkapott téma a munkahelyi rugalmasság, fontos, hogy tisztázzuk, hogy mik azok az előnyök és tapasztalatok, amit egymás mellé állíthatunk a téma kapcsán. Otthoni lazsálás vagy motiváló munkakörülményről…
Már hallottad, de nem akartál foglalkozni a GDPR-rel, vagy akartál, de nem tudtad, hogy téged érint-e vagy mit kellene tenned? Azért írtam ezt a cikket, hogy egy kicsit bővítsem a…
A szikrázó felhasználói élmény érdekében sütiket alkalmazunk. Itt találsz bővebb tájékoztatást: RÉSZLETEK.
Kedves Látogató! A szikrázó felhasználói élmény érdekében sütiket alkalmazunk. A süti információkat a böngésződ tárolja, és olyan funkciókat látnak el, hogy felismerjenek, amikor visszatérsz a weboldalra, így segít nekem megérteni, hogy az oldal mely részét találod hasznosnak és használod szívesen.
A cookie-beállításokat a bal oldalon található fülek navigálásával állíthatod be.
A működéshez szükséges sütik a weboldal használatát segítik azzal, hogy alapvető funkciókat aktiválnak. A feltétlenül szükséges sütik élettartama vagy annyi, mint a munkameneté (ameddig böngészed az oldalt), vagy a következő látogatásig megmaradnak, hogy ne kelljen mindent elölről beállítani (pl.: újra beállítani a süti preferenciáidat).
Ha nem fogadod el ezt a sütit, nem tudom lementeni a preferenciáidat, vagyis minden alkalommal, amikor meglátogatod a szikrákat, újra döntened kell a sütik elfogadásáról/beállításairól.
Ez a webhely a Google Analytics segítségével olyan névtelen információkat gyűjt össze, mint a webhely látogatóinak száma és a legnépszerűbb oldalak. A cookie engedélyezése lehetővé teszi számomra, hogy javítsam a 365letszikra honlapot.
Kérlek fogadd el a feltétlenül szükséges sütiket először, hogy el tudjuk fogadni a preferenciáidat.
Itt találsz bővebb tájékoztatót a használt sütikről: Cookie – Süti tájékoztató
